Analyseur de CV

En tant que recruteur tech sur LinkedIn, l’Analyseur de CV booste votre screening de candidats avec une analyse alimentée par IA par rapport à vos postes tech.

Aperçu

Évaluez les CV des candidats tech en téléchargeant des fichiers pour obtenir des scores et insights instantanés, optimisant votre pipeline de sourcing de talents.

Notes Clés:

• Stockage sécurisé uniquement pour les analyses réussies.
• 10 crédits par analyse, déduits au succès.
• Enrichissement LinkedIn gratuit pour de meilleures vues de profils tech.

Comment Utiliser

1. Visitez app.ozzi.ai/cv-analyzer/.
2. Sélectionnez un poste tech.
3. Téléchargez des CV depuis votre pool de candidats.
4. Traitez séquentiellement.
5. Examinez le tableau des résultats.

Comprendre les Résultats

Colonnes du tableau adaptées au recrutement tech:

• Nom du Candidat
• Résumé d’Éducation (pertinent tech)
• Résumé d’Expérience (rôles techniques)
• Score (ajustement au poste)
• Raison (explication détaillée de la correspondance)
• Étiquettes (scores de compétences)
• Lien LinkedIn

Crédits et Facturation

• 10 crédits par analyse de CV tech réussie.
• Facturé uniquement à la fin.
• Intégré aux crédits de messagerie.

Gestion des Erreurs

• Problèmes de fichier: Erreur sans frais.
• Crédits bas: Vérification préalable empêche le traitement.
• Autres: Pas de frais en cas d’échec.

Confidentialité et Stockage

• Stockage privé pour les données des candidats tech.
• Rétention de 180 jours.
• Suppression facile pour la conformité.

Contactez le support pour une assistance en recrutement tech.